รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี องค์การบริหารส่วนตำบลบ้านหลวง อำเภอเสนา จังหวัดพระนครศรีอยุธยา (อบต.บ้านหลวง)


หน้าแรก ข่าวประชาสัมพันธ์ ข่าวประกวดราคา ภาพกิจกรรม คู่มือประชาชน E-Service ติอต่อสำนักงาน นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล


ข้อมูลหน่วยงาน หน้าแรก ประวัติความเป็นมา วิสัยทัศน์ / พันธกิจ สภาพและข้อมูลพื้นฐาน ด้านกายภาพ ด้านการเมือง/การปกครอง ประชากร สภาพทางสังคม ระบบบริการพื้นฐาน ระบบเศรษฐกิจ ศาสนา ประเพณี วัฒนธรรม ทรัพยากรธรรมชาติ โครงสร้างองค์กร อำนาจหน้าที่ นโยบายการบริหาร สำนักงาน วัฒนธรรมองค์กร ข้อมูลบุคลากร คณะผู้บริหาร สมาชิกสภา สำนักปลัด กองคลัง กองช่าง กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม ข้อมูลการดำเนินการ แผนพัฒนา แผนพัฒนาท้องถิ่น แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รายงานผลการดำเนินงานประจำปี การรายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนาท้องถิ่น แผนอัตรากำลัง 3 ปี แผนการพัฒนาบุคลากร 3 ปี แผนพัฒนาการศึกษาท้องถิ่น 5 ปี ข้อบัญญัติงบประมาณประจำปี งบประมาณรายจ่ายประจำปี ผลการดำเนินงานรายไตรมาส เรื่องอื่นๆ งานกิจการสภา รายงานการประชุมสภา กฎหมายและระเบียบที่เกี่ยวข้อง ประกาศสภาองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านหลวง หนังสือนัดประชุมสภาองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านหลวง หนังสือเรียกประชุมสภาองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านหลวง การใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รายงานแสดงสถานะการคลัง แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปี รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับจัดซื้อจัดจ้างพัสดุ การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล - การสรรหาและคัดเลือก - การบรรจุและแต่งตั้ง - การพัฒนาบุคลากร - การประเมินผล - การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี คำสั่งการบริหารงานบุคคล แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล Happy Workplace คุณธรรม จริยธรรม และการส่งเสริมความโปร่งใสฯ เจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน รายงานผลการดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน มาตรฐานทางคุณธรรมและจริยธรรม การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ การขับเคลื่อนจริยธรรม รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา การปฏิบัติงาน คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน คู่มือการปฏิบัติงานงานบุคลากร แผนยุทธศาสตร์ ข้อมูลบริการประชาชน กระบวนงานบริการประชาชน รายงานสรุปผลเรื่องร้องเรียน ขั้นตอนการให้บริการ ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม ข้อมูลการให้บริการ สถิติการให้บริการประชาชน รายงานผลการประเมินความพึงพอใจในการให้บริการประชาชน แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตฯ สถิติร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ แผนที่ดาวเทียม สายตรงสำนักงาน ช่องทางการร้องเรียน ติดต่อสำนักงาน สายตรงนายก แบบสอบถาม กระดานเสวนา ถาม-ตอบ/สร้างความคิดเห็น ศูนย์รับเรื่องร้องทุกข์ แจ้งเรื่องร้องเรียน ร้องทุกข์ รายงานสรุปผลเรื่องร้องเรียน ร้องทุกข์ ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ (Open Data) กฎหมาย ระเบียบที่เกี่ยวข้อง พระราชบัญญัติรักษาความสะอาด และความเป็นระเบียบเรียบร้อยของบ้านเมือง พ.ศ. 2535 ระเบียบกรมกิจการเด็กและเยาวชน ว่าด้วยการจ่ายเงินอุดหนุนเพื่อการเลี้ยงดูเด็กแรกเกิด พ.ศ. 2565 ประกาศกระทรวงการพัฒนาสังคมและความมั่นคงของมนุษย์ เรื่อง การสนับสนุนการสงเคราะห์ในการจัดการศพตามประเพณี ระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยหลักเกณฑ์การจ่ายเงินเบี้ยยังชีพผู้สูงอายุขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ระเบียบกระทรวงมหาดไทย ว่าด้วยหลักเกณฑ์การจ่ายเงินเบี้ยความพิการให้คนพิการขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น พระราชบัญญัติโรคพิษสุนัขบ้า พ.ศ. 2535 พระราชบัญญัติ พระราชกฤษฎีกา พ.ร.บ.ระเบียบบริหารงานบุคคล พ.ศ. 2542 พระราชบัญญัติ การสาธารณสุข พ.ศ. 2535 การบริหารทรัพยากรบุคคล แบบประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนท้องถิ่น คำอธิบายแบบประเมิน - สมรรถนะหลัก - สมรรถนะประจำตัวผู้บริหาร - สมรรถนะประจำสายงาน ประกาศ อบต.บ้านหลวง เรื่อง การกำหนดจำนวนวันลา และการมาทำงานสาย ประกาศหลักเกณฑ์การบริหารงานบุคคล หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2563 หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับวิธีการประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบล พ.ศ. 2558 ประกาศ ก.อบต.จ.พระนครศรีอยุธยา เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับพนักงานจ้าง (ฉบับที่ 6) มาตรฐานทั่วไปเกี่ยวกับโครงสร้างส่วนราชการและระดับตำแหน่งขององค์การบริหารส่วนตำบล (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2562